সেপ্টেম্বরে গেজেট, জুলাই থেকেই মিলবে বর্ধিত বেতন-ভাতার সুবিধা

সংশ্লিষ্ট সূত্র জানিয়েছে, ডিজিটাল বেতন ব্যবস্থার সফটওয়্যারসংক্রান্ত জটিলতার কারণে নির্ধারিত সময়ের মধ্যে গেজেট প্রকাশ করা সম্ভব হয়নি। বর্তমানে প্রশাসনিক ও কারিগরি বিষয়গুলোর সমন্বয় করে চূড়ান্ত প্রস্তুতি চলছে। সবকিছু ঠিক থাকলে সেপ্টেম্বরের মাঝামাঝি অথবা শেষ দিকে গেজেট প্রকাশ হতে পারে।

২০২৬-২৭ অর্থবছরের বাজেট বক্তৃতায় নতুন পে-স্কেল বাস্তবায়নের ঘোষণা দেন অর্থমন্ত্রী আমীর খসরু মাহমুদ চৌধুরী। অর্থ মন্ত্রণালয় ও জনপ্রশাসন মন্ত্রণালয়ের কর্মকর্তারা জানিয়েছেন, নতুন বেতন কাঠামোর খসড়া প্রায় চূড়ান্ত পর্যায়ে রয়েছে। দেশের আর্থিক সক্ষমতা এবং ডিজিটাল ব্যবস্থার সঙ্গে সামঞ্জস্য নিশ্চিত করেই এটি কার্যকর করা হবে।

কর্মকর্তাদের মতে, সবচেয়ে বড় চ্যালেঞ্জ বর্তমান ডিজিটাল বেতন ব্যবস্থার সফটওয়্যার। ২০১৫ সালের অষ্টম জাতীয় বেতন স্কেলের সময় অধিকাংশ কাজ হাতে করা হলেও বর্তমানে বেতন, বার্ষিক বেতন বৃদ্ধি, পেনশন, গ্র্যাচুইটি ও সাধারণ ভবিষ্য তহবিলসহ প্রায় সব আর্থিক কার্যক্রম পরিচালিত হয় ইলেকট্রনিক ফান্ড ট্রান্সফার ও আইবাস সফটওয়্যারের মাধ্যমে। ফলে ধাপে ধাপে মূল বেতন বাস্তবায়নে সফটওয়্যারে বড় ধরনের পরিবর্তন প্রয়োজন হবে।

বাংলাদেশ সরকারি কর্মকর্তা-কর্মচারী কল্যাণ সমিতির আহ্বায়ক আব্দুল মালেক বলেন, একাধিক ধাপে মূল বেতন কার্যকর হলে একই কর্মচারীর জন্য বারবার বেতন নির্ধারণ করতে হবে। এতে প্রশাসনিক জটিলতা বাড়বে এবং সফটওয়্যারে ত্রুটির ঝুঁকি তৈরি হবে। এর প্রভাব পদোন্নতি, বার্ষিক বেতন বৃদ্ধি, সময়ভিত্তিক সুবিধা, নির্বাচনী গ্রেড এবং অবসরকালীন সুবিধার ওপরও পড়তে পারে।